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试试这样做,分分钟拿到高工资

投稿人:小商君 2016-09-12 17:14:00 762

文章摘要: 对于广大的上班族而言,每天勤勤恳恳的工作,累死累活只拿少的可怜的工资,这绝对是一件很心塞的事情,怎样才能拿到高工资呢,可以试试以下这样做,分分钟拿到高工资。一、确定你的“小目标”首先要明确你心目中

  对于广大的上班族而言,每天勤勤恳恳的工作,累死累活只拿少的可怜的工资,这绝对是一件很心塞的事情,怎样才能拿到高工资呢,可以试试以下这样做,分分钟拿到高工资。

试试这样做,分分钟拿到高工资

  一、确定你的“小目标”

  首先要明确你心目中的高工资是多少,先确定一个小目标,如果你是王健林,你的小目标就是一个亿。想定多少,要根据自己的实际情况来,有了目标就有了努力的方向,等着目标明确之后,就可以采取下一步的行动了。

  二、思考通向目标的途径

  如果你的工资是11/天,目标锁定是1500/月,想要达到这个目标,光靠加班是做不到的,必须提高自己的工作阶级,就是岗位晋升,或者走另一条路,做销售,拿高提成,明白了这个,就可以开展下一步的活动了。

  三,提升工作能力,改变工作岗位

  如果是走做销售的路线,可能刚开始的时候不会太顺利,最艰难的时候过去了,只要付出是一定会有回报的。如果是选择岗位晋升的路线,就要努力提升自己的专业技能,白天正常工作上班,晚上锻炼专业技能给自己充电,经过努力,肯定能实现岗位晋升的目标,到时,就能实现月薪1500的目标了。

  四、想办法接近核心部门

  核心部门就是创造价值相对大,资源相对多的部门,比如中小心公司的业务部、销售部、技术部、研发部等,大公司的财务部、人力资源部、战略规划部等等。这些部门机会多,资源多。更容易得到升迁,展露头角。其实,进入核心部门只是个起点,或者是契机,抓不住非常好的机会也没关系,但是在好的环境里,你能成长的更快,机会更多。

  五、超越自己

  对于加班这件事,很多人是抱怨的心理,其实公司加班应该是正常现象才对,因为在这个世界上,没有付出是不会有收获的。

  一个天天计较加班的人,是不会获得高工资的,因为他的眼界窄,心思全在不做什么上面打转,而不是在做什么上面用心,这样的人,永远无法获得所谓的高报酬。反而很容易陷入低收入,高抱怨的贫瘠循环圈。

  一个真正有能力的人,则是考虑如何创造出更大的价值,薪酬只是回报的一部分。

  六、寻找更好的机会

  当在一家公司做的久了,职位升到一定的位置,就会遇到天花板问题,这个时候是可以寻找更好的机会了。如果你不考虑转行的话,一般而言不建议去招聘网站上去找,那样碰到合适的机会比较少,如果可能,问一问同行业或者其他公司的人,或者同行影响力大,职位高的人。一般而言,招聘的单位都会找他们推荐,岗位和职位会比较合适,薪水也开的合理。

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